Pensioenpremies verhogen?

Amsterdam, 25 februari 2010

Tegenwoordig verandert de verhouding werken versus niet werken tijdens het leven van mensen. Dat heeft gevolgen, want men moet tijdens zijn werkzame leven steeds meer pensioen opbouwen voor zijn leven na het werken. Doordat wij tegenwoordig betere leefomstandigheden en betere medische voorzieningen hebben leven mensen langer. Het is daarom logisch dat men kiest om de pensioengerechtigde leeftijd te verhogen naar 67 jaar. Een ander alternatief is om de pensioenpremies te verhogen tijdens het werkzame leven, maar hiervoor zou weinig draagkracht zijn in de samenleving.

De problemen bij de AOW zijn nog groter dan bij de pensioenopbouw. Iedere Nederlander betaalt inkomstenbelasting en een gedeelte van die belasting wordt meteen uitbetaald aan 65-plussers: het zogenaamde omslagstelsel. Tijdens uw werkzame leven bouwt u wel pensioen op, maar geen AOW. Wat de staat int aan AOW betaalt het onmiddellijk weer uit. Hier ligt dus het probleem, want hoe minder mensen er werken hoe minder er opgebracht wordt. Daarnaast wordt het aantal 65-plussers steeds groter: steeds minder mensen moeten voor steeds meer mensen AOW-premie opbrengen.

Bij de berekening van de pensioenpremies ging men uit van een gemiddelde levensverwachting van 79 jaar en dat moet verhoogd worden met 8 jaar in 2050.

In de politiek heeft men nooit ferme maatregelen durven te nemen om dit probleem aan te pakken. Onlangs heeft de regering voorgesteld om de pensioengerechtigde leeftijd te verhogen van 65 naar 67 jaar. Of dat voldoende is wordt door deskundigen betwijfeld. Er zijn dus meer maatregelen nodig. Zo zullen de werknemers meer pensioenpremie moeten gaan betalen. De werkgevers zullen er voor moeten zorgen dat werknemers ook tot hun 67 kunnen werken. Werkgevers zullen actief moet zijn in het bij- en herscholen van hun werknemers om er voor te zorgen dat hun werknemers het tot hun 67 volhouden zowel fysiek als geestelijk.

De commissie-Goudswaard heeft onlangs een rapport uitgebracht waarin heel helder bovenstaande problemen uitgelegd worden. De conclusie van de commissie is dat de huidige regelingen onvoldoende zijn om toekomstige verplichtingen te kunnen financieren. Het woord is nu aan de politiek, gezien het trage tempo van reageren zal het probleem van de financiering van de pensioenen nog wel even op zich laten wachten. Maar de tijd dringt, want de verwachting is dat volgend jaar er minder schoolverlaters zijn dan er mensen met pensioen gaan.

Lex van Emden is Finance professional bij DPA Finance

< Vorige		Volgende >

Benieuwd naar het verbeterpotentieel van uw 'publieke' financiële kolom?

Project Control: één van onze specialismen

Share |

DPA NEVI Partner

DPA Finance is gecertificeerd volgens ISO 9001:2008